Allt du behöver veta om sysselsättning och hepatit C

Översikt

Det kan ta allt från 2 till 6 månaders antiviral behandling för att behandla och bota hepatit C.

Medan nuvarande behandlingar har en hög botningsfrekvens med få rapporterade biverkningar, är allas erfarenheter av hepatit C olika. Vissa faktorer, inklusive symtomens svårighetsgrad och vilken typ av jobb du har, kan ge upphov till oro för anställning.

Ändå innebär hepatit C i sig få jobbrestriktioner. Med andra ord, din arbetsgivare kan inte lagligt säga upp dig för att du har hep C.

Det finns inte nödvändigtvis en skyldighet att berätta för andra på din arbetsplats om det heller. Den enda anledningen till att du behöver det är om ditt jobb innebär blod-till-blod-kontakt.

Läs vidare för att lära dig mer om anställning med hepatit C och vad du bör göra om du upplever några begränsningar.

Hur symtom kan påverka ditt arbete

Hepatit C kanske inte orsakar några märkbara symtom i början. Men eftersom hepatit C-viruset (HCV) leder till mer leverinflammation under många år, kan du uppleva följande:

  • aptitförlust
  • blödningar och blåmärken
  • gulsot
  • bensvullnad
  • mörk urin
  • vätskeretention, särskilt i buken
  • överdriven trötthet

HCV som leder till avancerad cirros kan också leda till oavsiktlig viktminskning, dåsighet och förvirring.

Vissa av dessa symtom kan störa din arbetsförmåga. Detta gäller särskilt för symtom som påverkar din energi- och uppmärksamhetsnivå.

Är några jobb förbjudna?

En person får HCV när kontaminerat blod kommer i kontakt med en annan persons oförorenade blod.

På grund av HCV-överföringens natur finns det få jobb som är förbjudna om du har hepatit C.

Vissa vårdpersonal kan löpa större risk att insjukna i HCV när de arbetar med personer med viruset. Men läkare och sjuksköterskor kommer sannolikt inte att överföra viruset på grund av vanliga försiktighetsåtgärder som begränsar blod-till-blod-kontakt i vårdmiljöer.

Enligt Centers for Disease Control and Prevention (CDC), det finns ingen anledning att utesluta personer med hepatit C från någon typ av jobb.

Detta inkluderar individer som arbetar med barn, mat och andra tjänster. Det enda undantaget är om jobbet innebär risk för blod-till-blod-kontakt.

Avslöjar ditt tillstånd

Det finns inte många jobb som innebär risk för blod-till-blod-överföring. På grund av detta behöver du förmodligen inte avslöja ditt tillstånd för din arbetsgivare.

Å andra sidan kan en arbetsgivare inte lagligt säga upp dig för att du har hepatit C. Beroende på arbetsplatslagarna i ditt tillstånd kan dock en arbetsgivare säga upp dig om du inte kan utföra ditt jobb.

Om du förväntar dig att du ofta måste gå till din läkare eller stanna hemma på grund av dina symtom, kanske du vill prata med din personalrepresentant (HR).

Beroende på dina medicinska behov kanske du vill ta lite ledigt, antingen på deltid eller tillfälligt på heltid.

Vid det här laget behöver du fortfarande inte avslöja ditt tillstånd för din arbetsgivare eller någon av dina medarbetare.

Att söka jobb med hepatit C

Att försöka få ett nytt jobb kan vara stressande för alla, men det kan kännas ännu mer stressigt om du får behandling för hepatit C.

Du behöver fortfarande inte avslöja ditt tillstånd när du söker eller intervjuar ett nytt jobb.

Beroende på vilken typ av jobb du söker kan en potentiell arbetsgivare fråga om du har några ”fysiska begränsningar” som kan störa ditt arbete.

Om du känner att dina hep C-symtom kan störa på något sätt, kan du behöva avslöja denna information. Du behöver dock inte ge detaljer om din hepatit C.

Invaliditetsförmåner för hepatit C

Även om du inte behöver avslöja ditt tillstånd på ditt jobb, kan arbetet fortfarande vara besvärligt medan du får behandling.

Om du har kronisk hepatit C och dina symtom påverkar din arbetsförmåga allvarligt kan det vara värt att undersöka möjligheten till sjukersättning.

Socialförsäkringshandikappförmåner kan vara ett alternativ om du inte längre kan arbeta.

Personer med akut hepatit C kvalificerar sig vanligtvis inte eftersom deras symtom så småningom försvinner, vilket gör att de kan komma tillbaka till arbetet snabbare.

Du kan dock överväga att ansöka om invaliditet som en försiktighetsåtgärd om ditt tillstånd förändras och du behöver förmånerna i framtiden.

Att arbeta samtidigt som man får hepatit C-behandling kan innebära utmaningar på många sätt. Dina symtom kan störa ditt arbete, och du kan oroa dig för om du kan behålla eller få ett jobb med ditt tillstånd.

Även om dina symtom kan påverka ditt arbete, är dessa effekter vanligtvis tillfälliga tills du avslutar behandlingen.

En arbetsgivare kan inte hellerlagligt diskriminera baserat på något medicinskt tillstånd. Dessutom behöver du inte lämna ut din personliga hälsoinformation till någon.

För att skydda dig själv och ditt jobb, prata med din HR-representant om vilken ledighet du har, om någon. Få läkaranteckningar så att all tid som går till läkarbesök har skriftliga bevis.

Framför allt annat, se till att ta hand om dig själv. Följ din läkares behandlingsplan för att förhindra ytterligare leverskador och komplikationer.

Veta mer

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *