Schizofreni kan göra det svårare att få, behålla eller utföra de skyldigheter som följer med anställning. För vissa personer kan schizofreni också göra det svårare att ta hand om sina egna behov under perioder då deras symtom blossar upp.
Det är där sociala förmåner kommer in i bilden.
Enligt avsnitt 12.03 i Social Security Administration (SSA) är schizofreni listad som ett av de tillstånd som kan berättiga till invaliditetsersättning. Men att bara ha en schizofrenidiagnos betyder inte att du automatiskt är berättigad till invaliditetsförmåner.
Den här artikeln kommer att förklara mer om schizofreniförmåner genom social trygghet och vad du behöver göra för att vara berättigad till stöd, tjänster och invaliditetsinkomst.
Vad är ett funktionshinder?
SSA definierar ett funktionshinder som ett fysiskt eller psykiskt tillstånd som orsakar en ”oförmåga att engagera sig i någon betydande förvärvsverksamhet” och som ”kan förväntas leda till döden eller som har varat eller kan förväntas vara under en sammanhängande period utan att mindre än 12 månader.”
Hur påverkar schizofreni din arbetsförmåga?
Det är viktigt att veta att människor inte alltid har exakt samma erfarenhet av schizofreni. Symtomen kan förändras över tiden. För många personer med tillståndet har schizofreni perioder av remission, där symtomen är milda, och perioder av återfall, där de är mer betydande. Dessa cykler kan göra det svårt att behålla anställningen på lång sikt.
Schizofreni kan påverka flera färdigheter och förmågor som ofta är viktiga i arbetet. Till exempel i en
- graden av psykossymptom
- en fientlig eller skyllande kommunikationsstil
- förmågan att korrekt förstå andra människors motiv, känslor och beteenden
- en övergripande funktionsförmåga
- förmågan att interagera väl med andra socialt
- Personer som tilldelats kvinnor vid födseln och som hade schizofreni är mer benägna att vara deltidsanställda.
- Personer med tidig schizofreni kanske inte har utvecklat de arbets-, sociala eller utbildningsmässiga färdigheter som behövs för anställning.
- Människor begränsas ibland på jobbet av en känsla av avvilja eller brist på motivation.
- Vissa personer med schizofreni kan arbeta under längre perioder på jobb på landsbygden eller i arbeten som kräver mindre social interaktion.
- Många personer med schizofreni är anställda i stödtjänster med lägre lön.
- Andra hälsotillstånd, inklusive depression, kan påverka sysselsättningen för personer med schizofreni.
Även om det är uppenbart att detta tillstånd påverkar sysselsättningen för många människor, är det viktigt att notera att allas erfarenheter är olika.
Det finns också bra
Kan du fortfarande jobba på ditt jobb om du har schizofreni?
Svaret kan bero på dina symtom och arten av ditt arbete.
Du kanske fortfarande kan arbeta om du har schizofreni om:
- dina symtom hanteras väl med medicinering
- din arbetsmiljö är tillmötesgående och stödjande
- du upplever remission
- du kan utföra dina arbetsuppgifter för det mesta
Att ansöka om sjukersättning betyder inte att du måste sluta arbeta helt och hållet.
SSA tar hänsyn till hela bilden av din anställning när de beslutar om du är berättigad till förmåner. Ändå är det viktigt att förstå att din funktionshinderstatus och dina specifika förmåner kan påverkas av flera faktorer, inklusive:
- antalet timmar du arbetar
- de arbetsuppgifter du utför
- summan pengar du tjänar
- hur lång tid du är arbetslös på grund av funktionsnedsättning
Berättigad till handikappersättning
SSA har strikta regler för att avgöra om någon är berättigad till socialförsäkringsinvaliditetsinkomst.
Den första regeln involverar din arbetshistorik. För att kvalificera dig måste du ha arbetat i ett jobb där du betalade socialförsäkringsskatt tillräckligt länge för att tjäna 40 socialförsäkringsarbetskrediter. I allmänhet tjänar folk 4 poäng per år. Krediter baseras på hur mycket pengar du tjänar. Minst 20 av dina arbetspoäng ska ha tjänats in under de senaste tio åren.
Vissa människor som inte har tillräcklig arbetshistoria kan fortfarande få socialförsäkringsinkomst (SSI), kontra invaliditetsinkomst.
Den andra regeln gäller ditt funktionshinder. För att kvalificera dig för förmåner måste du tillhandahålla bevis på ett medicinskt fastställt psykiskt tillstånd som hindrar dig från att utföra arbete som ger dig betydande vinst. Det tillståndet måste förväntas pågå i minst 12 månader.
För att avgöra om schizofreni hindrar dig från att arbeta, överväger SSA fem frågor:
- Arbetar du?
- Är ditt tillstånd tillräckligt allvarligt för att hindra dig från att göra arbetsrelaterade aktiviteter i 12 månader eller längre?
- Är tillståndet du har ett av SSA:s ”listade funktionsnedsättningar”?
- Hindrar schizofreni dig från att göra det arbete du en gång gjorde?
- Kan du göra något annat arbete med din utbildning, kompetens och arbetshistoria?
Vissa personer kan kvalificera sig för förmåner baserat på sina föräldrars arbetshistoria istället för sin egen. Detta gäller vanligtvis om du fick en schizofrenidiagnos före 22 års ålder och din förälder har avlidit eller får pensionsförmåner.
Kontrollera din förmånsberättigande
För att kontrollera vilka förmåner du eventuellt kan få kan du använda SSA:s verktyg för granskning av förmåner.
Ansökningsprocess
Du kan ansöka om handikappersättning online.
En del av processen är att skapa ett socialförsäkringskonto där du kan kontrollera status för din ansökan senare. Du kan också ansöka via post, genom att ringa 1-800-772-1213 (TTY 1-800-325-0778), eller genom att besöka ett lokalt SSA-kontor.
När du har ansökt kan du förbereda dig för din intervju med en lokal SSA-representant. Du måste samla in dokumenten för att stödja din ansökan. En detaljerad checklista finns här.
Kort sagt, du behöver officiellt bevis på:
- din identitet
- medborgarskap
- civilstånd
- alla barn du har
- militärtjänst du har fullgjort
- 2 års anställning eller egenföretagare
- bankinformation
- kontaktuppgifter till läkare som har diagnostiserat och behandlat dig
- psykiatriska eller diagnostiska tester
- recept du tar
- förklaringar av hur schizofreni har påverkat ditt arbete eller jobb
- din utbildning och arbetsträning
Denna process kan kännas lite överväldigande. Om du inte kan hitta varje enskilt dokument innan din intervju kan du be din SSA-tjänsteman att föreslå alternativ eller ersättare.
Du kommer att få ett brev med information om tid, datum och plats för din intervju. Du bör räkna med att spendera ungefär en timme på intervjun. Om du fyllde i onlineansökan kan din intervju ta kortare tid.
Efter intervjun kan ett beslut om dina förmåner ta 3 till 5 månader. Under den tiden kan du behöva tillhandahålla fler dokument eller göra ett diagnostiskt test.
Om din ansökan avslås – och de flesta gör det – kan du överklaga beslutet. Du kanske vill arbeta med en handikappadvokat eller en advokat för att hjälpa dig att förbereda dig inför överklagandet. Lokala SSA-kontor för ofta listor över byråer och yrkesverksamma som kan hjälpa dig att navigera i överklagandeprocessen.
SSA tillhandahåller detaljerade instruktioner i startpaketet för vuxna med funktionshinder. Behöver du en tolk som hjälper dig med ansökan kan du hitta en här.
Hur man hanterar schizofreni på jobbet
National Alliance on Mental Illness föreslår dessa strategier för att hantera schizofreni på jobbet:
- Be en läkare eller mentalvårdspersonal att skriva ett brev som bekräftar din diagnos. Du behöver inte informera din arbetsgivare om din diagnos, men om du behöver stöd kan det här brevet hjälpa dig att få det boende du behöver.
- Arbeta med din personalavdelning eller personalavdelning för att skapa och ansöka om de boenden du behöver. När du har identifierat boendet, skicka in begäran skriftligen.
- Håll noggranna anteckningar om de diskussioner du har kring ditt funktionshinder och boende.
- Bekanta dig med lagen om familje- och sjukledighet. Det kan ge dig möjlighet att ta tjänstledigt om du behöver en.
Du kan också hitta dessa resurser för jobbsökning och jobbstöd till hjälp:
- Employee Assistance and Resource Network on Disability Inclusion (EARN)
- Källa Amerika
- förmåga JOBB
- Blir anställd
- JobsFor FelonsHub
- findhelp.org av moster Bertha
- Karriär One Stop
- Goodwill tjänster
- Clubhouse International
Du kanske också vill kontakta en onlinestödgrupp för schizofreni när du tar dig igenom ansökningsprocessen.
Vad är Americans with Disabilities Act?
Americans with Disabilities Act (ADA) är en grupp lagar som skyddar personer med funktionshinder från diskriminering på jobbet. De skyddar också människor från diskriminering när de får tillgång till offentliga utrymmen och offentliga tjänster. Dessa lagar gäller personer med psykiska tillstånd som schizofreni, precis som de gäller personer med synliga funktionsnedsättningar.
ADA beskriver två viktiga rättigheter för personer med psykiska funktionshinder:
- Rätt till integritet: Det betyder att du inte behöver berätta för din arbetsgivare om en schizofrenidiagnos om du inte vill att din arbetsgivare ska ge dig boende.
- Rätt till rimligt boende: Det betyder att du kan be din arbetsgivare att ändra din arbetsmiljö eller ändra ditt sätt att utföra ditt specifika jobb. Du har rätt till dessa förändringar så länge de inte orsakar onödiga svårigheter för din arbetsgivare.
Exempel på boende kan vara:
- ger dig hjälpmedel som hjälper dig att slutföra ditt arbete
- förändringar av belysning eller ljudnivåer i ditt arbetsområde
- flexibilitet i ditt schema
- tätare raster
- tjänstledighet som gör att du kan få behandling
Schizofreni kan göra det svårt att arbeta, vare sig på lång eller kort sikt. Om dina symtom sannolikt kommer att hindra dig från att utföra dina arbetsuppgifter i 12 månader eller mer, kan du vara berättigad till invaliditetsförmåner genom SSA.
Ansökningsprocessen tar lite tid, och du måste tillhandahålla bevis på din medicinska historia och arbetshistoria. Du kommer också att delta i en personlig intervju som en del av processen. Om din ansökan inte är framgångsrik först, ge inte upp. Många får den hjälp de behöver efter ett överklagande.
Om du behöver stöd eller hjälp, prata med ditt lokala SSA-kontor eller med en advokat eller handikappadvokat. Att ansöka kan vara frustrerande och tidskrävande, men du är absolut inte ensam i processen.
